La parità di genere nel mondo del lavoro è una sfida che coinvolge tutti i paesi e le organizzazioni: esistono però delle realtà che si impegnano per promuovere la diversità e l’empowerment femminile, come l’associazione EWMD. Si punta a potenziare le abilità e la crescita professionale, soprattutto delle donne, ma si accetta, senza differenze di genere, chi condivide la forza del gruppo e il valore del management femminile.
EWMD è un network internazionale di professioniste di diverse aree. Nasce nel 1984 con il sostegno di EFMD, associazione europea nel management aziendale. L’acronimo sta per European Women’s Management Development. Il network vuole promuovere la parità di genere e la diversità nel mondo del lavoro. EWMD conta circa 1000 associate in 14 paesi tra Europa e altri continenti. In Italia ha otto “chapter” territoriali, l’ultimo a Roma. EWMD sostiene la crescita delle donne che investono nella propria professione.
I progetti di EWMD per una maggiore inclusività
EWMD offre formazione, mentoring, networking e opportunità di leadership. L’associazione ha lanciato diverse iniziative per raggiungere i suoi scopi. Tra queste, il progetto S.T.E.P. e il Manifesto Equalpanel. S.T.E.P. è un programma di leadership per apprendere la gestione di un’associazione no profit. Si basa sul learning by doing e sul potenziamento delle competenze. Equalpanel è un documento con le linee guida per organizzare eventi con equa partecipazione di oratori di entrambi i generi ed è sottoscritto da vari soggetti. EWMD si impegna anche per la sostenibilità e l’Agenda 2030 dell’ONU. Ha promosso dei think tank sugli obiettivi di sviluppo sostenibile.
Tra le azioni previste da EWMD ci sono: un protocollo sui consumi responsabili, incontri di formazione su agricoltura e allevamento sostenibili, campagne di sensibilizzazione. EWMD collabora con istituzioni, associazioni e aziende per diffondere la sua visione. Fa parte del network Inclusione Donna e dialoga con le Consigliere di Parità. EWMD crede nella forza della diversità e nell’empowerment femminile. Vuole ridurre il gender gap e aumentare la presenza delle donne nelle posizioni decisionali.
La missione di EWMD per una vera parità di genere in un mondo del lavoro non sempre equilibrato
La mission di EWMD è di mettere in condizione donne e uomini di influenzare la società, la politica e l’economia in egual misura e con pari responsabilità. EWMD vuole realizzare una maggiore presenza e visibilità delle donne qualificate in posizione di responsabilità e contribuire attivamente alle discussioni politiche e al sostegno della ricerca scientifica relativamente alle tematiche afferenti alla sua mission a livello locale, nazionale e internazionale.
L’associazione vuole anche implementare nelle organizzazioni che aderiscono al network modelli organizzativi che permettano la crescita delle donne e la conciliazione dei tempi vita-lavoro. Un altro obiettivo è di essere di ispirazione a persone e organizzazioni per renderle “diversity oriented”, più aperte e più supportive nei confronti delle donne che vogliono crescere nella professione. Ma ancora vuole scambiare best practices ed esperienze, donare le proprie conoscenze come docenti, mentori e role model per le giovani donne.
L’importanza di vedere nelle diversità culturali una spinta per il business
EWMD si definisce European, Women, Management e Development, perché vive in un contesto europeo e vede la diversità culturale come un booster per il business, la società e le vite private. Si impegna per avere una rappresentanza equa di donne e uomini nelle posizioni apicali. Coltiva la cultura manageriale basata sulla fiducia, sul rispetto e sul senso di responsabilità. Crea le condizioni per permettere alle socie di accrescere le proprie competenze, rafforzarsi e prepararsi a nuove sfide.
EWMD è anche International e Network, perché dà vita a una rete collaborativa pensando e agendo oltre i confini, sia fisici sia mentali. L’impegno dell’associazione è costantemente attivo nella condivisione di esperienze e pratiche eccellenti: per contribuire allo sviluppo della sua rete crea collegamenti e relazioni tra le sue associate e con altre associazioni che condividono la sua mission. Insomma EWMD è un network internazionale che ha obiettivi chiari e precisi e che sa di poter fare la differenza in un mondo del lavoro non sempre facile da affrontare e dove ottenere la parità di genere è una sfida quotidiana.
Fonte: italy.ewmd.org
Immagine di copertina: Adobe Stock di Mediteraneo